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化工行业生产技术部岗位说明书

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生产技术部岗位说明书

一、职位基础资料

  1. 岗位名称:生产技术部
  2. 职位级别:
  3. 岗位定员:1
  4. 直接上级:生产副总
  5. 直接下级:生产技术部副、调度长、技术员、统计员
  6. 职位摘要:全面负责的公司生产、技术、安全工作
  7. 工作环境:正常工作环境、生产区;
  8. 工作时间:以正常工作时间为主;
  9. 工作协作关系:

内部:公司所有部门与车间;

外部:电厂、水站。

  1. 岗位职责:
  1. 负责编制、平衡和汇总生产品种、产量、质量、消耗定额、产品成本等年度生产经营计划。
  2. 组织编制本(月)度生产经营计划,内容为:经营方针产量、实量、维修技术及安全环保等项目;
  3. 负责调整生产计划和作业计划;
  4. 负责生产过程的调度管理。
  5. 负责下达工艺参数和作业计划
  6. 编制生产经营年(月)报,分析比较生产经营活动;
  7. 负责编制、修订、审核工艺规程、内控工艺、产品工艺路线;
  8. 负责制定各种产品的材料消耗定额和能耗指标。
  9. 组织各类生产事故调查,提出整改处理意见;
  10. 各项经济技术指标的落实及考核;
  11. 新产品新工艺方案的提出,实施并总结;
  12. 审查各项统计数字,制定健全统计格式,及集各项生产情况,搞好人员培训;
  13. 主持调度会议做出协调解决;
  14. 特殊操作的现场指挥;
  15. 上级交给的其它任务。

二、岗位职权

  1. 对本部门所属员工的薪资定档,有提议权;
  2. 对本部门所属员工处以警告、停职检查处分,有审批权;
  3. 对本部门所属员工处以撤职、开除留用、除名等行政处分,有提议权;
  4. 对本部门所属员工的转正、晋级与解聘,有提议权;
  5. 对直接下级的工作,有调整权;
  6. 对间接下级的工作调整,有审批权;
  7. 对本部门岗位人员的岗位聘任,有提议权。
    1. 财权
  1. 对计划内部门因公发生的业务费用,有审核权;
  2. 对本部门的费用预算的制订有建议权。
    1. 事权
  1. 对违反规章制度或玩忽职守造成的事故,有权提出处理意见;
  2. 对违章作业有制止权,对屡教不改者有停止其工作并进行教育和处理的权力;
  3. 对本部门业务工作有全面的指导权;
  4. 审核本部门所属人员岗位人员3日以内的各类请假事项,超上述期限审核后报公司直接上级审批;
  5. 对本部门的日常管理事务有直接指挥、处置、决策权;
  6. 对本部门所属员工的工作绩效,有考核权;
  7. 对本部门分管范围外公司重大管理活动的知情权、建议权。

三、岗位责任:

  1. 对本部门人员协调、调配是否合理负责;
  2. 对本部门的规章制度不健全、组织不严密负直接责任;
  3. 对本部门的工作失误,负直接领导责任;
  4. 对在职责履行中因处置失当而导致的损失负责;
  5. 对公司的各项考核成果,负领导责任。

四、任职资格:

  1. 大专以上学历;焦炭化工相关专业;
  2. 5年以上大中型工业企业的工作经验;
  3. 精通煤焦化工专业知识,熟悉生产过程及工艺,了解生产设备;
  4. 掌握生产计划制定的方法和技能,能够运用现代生产计划编制技术;
  5. 掌握生产过程控制的方法和技能,能及时发现并处理生产过程中出现的问题;
  6. 具有较强的观察能力和综合分析能力,富有责任感;
  7. 具有较强的解决问题能力和执行能力;
  8. 思维清晰、有条理;有较强的原则性和实事求是的工作作风;
  9. 具有较强的学习能力;
  10. 熟练掌握OFFICE办公软件的操作和一定的办公自动化知识;
  11. 年龄:25岁以上,性别不限。

五、办公设备:

    电脑,移动电话

 

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