职责：
1、参与制定集团公司战略目标，并统筹运营战略目标分解；
2、负责执行并落实集团高品质运营战略，并在执行过程中对各部门各渠道实现品质策略的协调及决策；
3、整合资源，统筹并达成公司下达的`运营经营管理指标；
4、负责定期组织对行业发展趋势、餐饮运营状况和市场竞争能力的调研，结合酒店的品牌定位，不断提出优化运营服务标准的策略与方案；
5、负责搭建及管理高效的高管团队，并致力于提升职业度与执行力。
要求：
1、33~40岁，大专以上学历，企业管理等相关专业，10年以上工作经验，5年以上团队管理经历；
2、熟悉连锁餐饮行业的运营标准，在企业变革、业务创新等方面具有丰富的实操经验；
3、有魄力、识大体、讲格局、有拼劲；
4、具备新餐饮品牌创立经验为加分项。